Broj projekta:

LIFE25-CET-SKILLSBOOST SE/101293959 

 

Trajanje projekta:

1.9.2026. – 31.8.2029.

 

Ukupna vrijednost:

1 580 849,03 €

 

EU doprinos:

1 501 806,59 €

 

Korisnik koordinator:

Zaklada Centar za energetsku učinkovitost – EnEffect (Bugarska)

 

Korisnici partneri:

Sveučilište u Zagrebu Građevinski fakultet (Hrvatska), Regionalna energetska agencija Sjever (Hrvatska), Hrvatska obrtnička komora (Hrvatska), Bugarska udruga za građevinsku izolaciju i hidroizolaciju / BACIW (Bugarska), Bugarska građevinska komora (Bugarska), Interimage d.o.o. / Interimage EOOD (Bugarska), Nacionalna agencija za strukovno obrazovanje i osposobljavanje (Bugarska), Stroitelna Kvalifikacia (Bugarska), Centar za obnovljive izvore energije i uštedu / CRES (Grčka), Grčki institut za pasivnu gradnju (Grčka), Nacionalno tehničko sveučilište u Ateni / Ethnicon Metsovion Polytechnion (Grčka), Ministarstvo razvoja, javnih radova i uprave (Rumunjska), Udruga Klaster za promicanje zgrada s gotovo nultom potrošnjom energije / Pro-nZEB (Rumunjska), Udruga klastera tehnološki podržane gradnje / TEC (Rumunjska)

 

Opis projekta:

Dovršeni projekti u sklopu inicijative BUILD UP Skills diljem Bugarske, Hrvatske, Rumunjske i Grčke rezultirali su ažuriranim Nacionalnim smjernicama (Roadmaps) do 2030. godine te ponovnim pokretanjem operativnih Nacionalnih kvalifikacijskih platformi (NQPs) kako bi se riješio problem akutnog nedostatka kvalificiranih stručnjaka potrebnih za prijelaz na čistu energiju. Unatoč usklađenoj strateškoj podlozi, i dalje postoje veliki nedostaci u provedbi, posebice u pogledu proširenja programa osposobljavanja, osiguravanja održivog financiranja i povećanja godišnje stope osposobljavanja stručnjaka. Bez namjenske podrške, fragmentacija među dionicima prijeti potkopavanjem postignutog napretka jer bi se uspostavljene mreže i preuzete obveze mogle osuti prije nego što se prenesu u trajne rezultate.

Projekt SKILLSBOOST SEE bavi se ovim izazovom prelaskom s planiranja na djelovanje, izravno ugrađujući nacionalne smjernice u institucionalne, financijske i obrazovne sustave. Projekt će ojačati Nacionalne kvalifikacijske platforme kao stalna koordinacijska tijela, provesti 88 sastanaka tehničkih radnih skupina, implementirati 16 jasno definiranih prioritetnih mjera iz smjernica, zajednički osmisliti i pilotirati nove programe osposobljavanja i certificiranja te provesti opsežne kampanje podizanja svijesti i mobilne prezentacije (roadshow događanja) s ciljem jačanja privlačnosti sektora. Paralelno s time, tijekom projekta će se osposobiti 4.000 stručnjaka, dok će ciljane mjere uključiti mala i srednja poduzeća (MSP), žene i mlade.

Projekt izravno odgovara na članke 17(12) Direktive o energetskim svojstvima zgrada (EPBD), 28 Direktive o energetskoj učinkovitosti (EED) i 18 Direktive o promicanju uporabe energije iz obnovljivih izvora (RED). Također je usklađen s Europskim paktom za vještine (EU Pact for Skills) i Opsežnim partnerstvom za ekosustav graditeljstva (Large-Scale Partnership for the Construction Ecosystem), čime doprinosi cilju da 30% radnika godišnje sudjeluje u programima usavršavanja (upskilling) ili prekvalifikacije (reskilling) do 2030. godine. Projekt se nadovezuje na vodeću inicijativu Construction Blueprint, na višestruke projekte BUILD UP Skills koje predvodi ovaj konzorcij te na novopokrenuti projekt BUS United. To već ionako široko partnerstvo dodatno je osnaženo sa 65 pisama potpore iz četiriju zemalja, uključujući ministarstva, agencije, obrazovna tijela, strukovne komore i ključne nacionalne dionike.